
Karoshi, un fléau made in Japan
Décès au travail. Le phénomène du «Karoshi», la mort par surmenage, touche le pays du Soleil-Levant. Infographie d'une actualité sombre.

Décès au travail. Le phénomène du «Karoshi», la mort par surmenage, touche le pays du Soleil-Levant. Infographie d'une actualité sombre.

SantéLibre
70'000 morts. C’est le nombre d’Américains qui, cette année, succomberont à une overdose mortelle d’opioïdes. OxyContin, Vicodin, Percodan, Percocet, Fentanyl, Carefentanil, Hydrocodone, morphine et compagnie, des anti-douleurs qui rendent dépendants et qui font plus de victimes que les accidents de la route ou les armes à feu. Face à ce carnage, le gouvernement américain semble désemparé et lent à réagir. Ne représentant que 4% de la population mondiale, les Etats-Unis consomment 80 % de la production mondiale d’opioïdes.

En Suisse, le médicament Voltaren-Retard, contre les douleurs, la fièvre, et les inflammations, coûte plus de 6x plus cher qu’en Espagne. 6x plus de pouvoir d’achat? 6x plus de frais de distributions? Vraiment?

En cas d’arrêt cardiaque, les premières minutes de prise en charge peuvent sauver la vie. Les «first responders» sont des bénévoles qui se mettent à disposition du 144 pour effectuer les premiers secours avant que l’ambulance arrive. Des gestes importants, qui soulèvent aussi des questions d’ordre moral.

Le business des médicaments extrêmement chers pour des maladies rares rapporte des milliards aux pharmas. Mais il y a des exceptions. Histoire de «Glybera», un flop révélateur.

La France s’apprête à institutionnaliser la fabrication d’enfants sans père: un pas énorme dans l'extension de l'aide médicale à la procréation. Mais les premières concernées, à savoir les personnes nées du don de sperme, restent exclues du débat. Et interdites d'accès à leurs origines génétiques dans un pays qui s'accroche à l'anonymat du donneur. Vertiges d'avenir avec François Ansermet, membre du Comité d’éthique.

SantéLibre
Le système suisse est devenu un casse-tête. Pourquoi ne pas voir que TOUS les pays d’Europe appliquent, chacun à leur façon, des principes communs, plus favorables aux salariés: l’employeur participe au financement, les cotisations sont déterminées par le revenu, l’assuré peut étendre la couverture aux membres non assurés de sa famille. Utopie chez nous? Quoi qu’on en pense, au moins faut-il ouvrir les yeux sur les voisins.